本網(wǎng)訊（吳錫坤）8月3日上午，云霄縣委書記王金獅帶隊到縣應(yīng)急管理局開展專題調(diào)研，實地了解股室設(shè)置、隊伍建設(shè)、職能劃轉(zhuǎn)等情況，座談推進全縣應(yīng)急管理體系改革工作，以確保安全生產(chǎn)沒有真空地帶。

座談會上，縣委書記王金獅對縣應(yīng)急管理局推進機構(gòu)改革工作“有為有效”表示肯定，并向全體應(yīng)急管理系統(tǒng)干部職工致以感謝和鼓勵。王金獅表示，安全無小事、責(zé)任大于天。面對新形勢、新挑戰(zhàn)，切實加強和改進基層應(yīng)急管理工作，是各級黨委政府面臨的重要課題。近年來，縣應(yīng)急管理局在基層規(guī)范化建設(shè)工作中走前列、勇創(chuàng)新，專項工作在市對縣績效考評中多次位列第一，成績有目共睹。

就如何持續(xù)抓牢下階段應(yīng)急管理體系改革工作，王金獅以“勇?lián)?zé)、明使命、展作為”著眼，動員應(yīng)急管理干部職工為云霄平安建設(shè)再立新功。

王金獅指出，要明確職責(zé)重要性。應(yīng)急管理，責(zé)任重大?？h應(yīng)急管理局要牢固樹立“安全就是發(fā)展”的理念，從服務(wù)保障全縣高質(zhì)量發(fā)展落實趕超的需求著眼，堅持“預(yù)防為主、依法治理”原則，全力抓協(xié)調(diào)、抓基礎(chǔ)、抓應(yīng)急，切實以安全生產(chǎn)為基本盤，統(tǒng)籌推進應(yīng)急管理和防災(zāi)減災(zāi)各項工作。

要明確崗位特殊性。應(yīng)急管理，崗位特殊。機構(gòu)改革后，縣應(yīng)急管理局劃轉(zhuǎn)整合了12項職能，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革設(shè)立應(yīng)急管理辦公室，全縣應(yīng)急管理事業(yè)邁入了新時代。以此為契機，縣應(yīng)急管理局全體干部職工要講大局、講奉獻、講職責(zé)，堅決服從縣委、縣政府關(guān)于全面深化應(yīng)急管理機構(gòu)改革的部署要求，不折不扣完成機構(gòu)改革各項任務(wù)。

要推動工作落實。應(yīng)急管理，縣委重視?？h應(yīng)急管理局要加強自身建設(shè)，勇于改革、敢于創(chuàng)新，有序推進各項工作落實。要理清關(guān)系、明確職責(zé)；要大膽協(xié)調(diào)、主動協(xié)調(diào)；要關(guān)心隊伍、關(guān)愛干部，切實提高應(yīng)急管理工作法治化、規(guī)范化、現(xiàn)代化水平。同時，要加強經(jīng)費保障，確保設(shè)備、物資等配備到位，力促應(yīng)急管理指揮中心盡早使用發(fā)揮效益。

縣領(lǐng)導(dǎo)方偉儀、方毅強一同參加調(diào)研座談并就有關(guān)工作提出意見建議。